- 1投稿者：公安 投稿日：2023年04月26日(水) 14時59分55秒
- いかんのか？
- 2投稿者：ヾ(ﾟдﾟ)ﾉ゛ﾊﾞｶｰ 投稿日：2023年04月26日(水) 15時13分47秒
- いかんのかな？
- 3投稿者：ヾ(ﾟдﾟ)ﾉ゛ｱﾎｰ 投稿日：2023年04月26日(水) 15時17分43秒
- シチュー丼なら懲戒解雇。
- 4投稿者：ヾ(ﾟдﾟ)ﾉ゛ﾊﾞｶｰ 投稿日：2023年04月26日(水) 15時42分30秒
- いかんの？
- 5投稿者：ヾ(ﾟдﾟ)ﾉ゛ﾊﾞｶｰ 投稿日：2023年04月26日(水) 15時45分01秒
- 鰻丼並ならおk、鰻丼特上なら懲戒解雇
- 6投稿者：ヾ(ﾟдﾟ)ﾉ゛ｱﾎｰ 投稿日：2023年04月26日(水) 15時46分23秒
- いかん？
- 7投稿者：ヾ(ﾟдﾟ)ﾉ゛ﾊﾞｶｰ 投稿日：2023年04月26日(水) 15時57分52秒
- ビーフシチュー丼なら諭旨免職
- 8投稿者：ヾ(ﾟдﾟ)ﾉ゛ﾊﾞｶｰ 投稿日：2023年04月26日(水) 16時05分54秒
- 諭旨免職ってなに？
- 9投稿者：ヾ(ﾟдﾟ)ﾉ゛ｱﾎｰ 投稿日：2023年04月26日(水) 16時22分09秒
- 諭旨免職 問題行為があった従業員に対し、本人に理解を促した上で退職とする処分。 一般的に退職金は支給されることが多い。
- 10投稿者：ヾ(ﾟдﾟ)ﾉ゛ﾊﾞｶｰ 投稿日：2023年04月26日(水) 16時26分13秒
- 言い得て妙やな( ﾟДﾟ)y─┛~~
「解雇扱いは嫌やろ？自発的に辞めーや」ということ
- 11投稿者：ヾ(ﾟдﾟ)ﾉ゛ﾊﾞｶｰ 投稿日：2023年04月26日(水) 16時45分46秒
- なるほど
問題児の多そうなカロビラーはさすが詳しい
- 12投稿者：ヾ(ﾟдﾟ)ﾉ゛ｱﾎｰ 投稿日：2023年04月26日(水) 16時55分11秒
- 辞めれば横領とかアウトな事件起こしても退職金も貰えるし履歴書にも書かなくて済む甘々判決だよね
- 13投稿者：ヾ(ﾟдﾟ)ﾉ゛ｱﾎｰ 投稿日：2023年04月26日(水) 16時59分54秒
- ？
- 14投稿者：ヾ(ﾟдﾟ)ﾉ゛ﾊﾞｶｰ 投稿日：2023年04月27日(木) 21時00分49秒
- 今日うな重を食べた。
うまかった！