みんな管理職になりたがるから色んなもののクオリティが劣化して

■ みんな管理職になりたがるから色んなもののクオリティが劣化して

1投稿者：識者　投稿日：2023年12月03日(日) 15時49分31秒: 結果として本当はそれなりの経験が必要な仕事も
入りたての下っ端ばかりがやることになって
クオリティが劣化してるような事例が多数見られる
ソフトウェア開発なんかが分かりやすいけど

2投稿者：ヾ(ﾟдﾟ)ﾉ゛ﾊﾞｶｰ 　投稿日：2023年12月03日(日) 16時02分52秒: 若者が管理職をやりたがらない記事なら時々見るぞ

3投稿者：ヾ(ﾟдﾟ)ﾉ゛ｱﾎｰ 　投稿日：2023年12月03日(日) 16時05分31秒: １は管理職ではないマネージメント層になりたがるの間違い
要は責任はとらないけど口八丁で下の人間を動かす人間になりたいってのが
現代人ってわけ。はっきりいえば人間の屑。

4投稿者：ヾ(ﾟдﾟ)ﾉ゛ﾊﾞｶｰ 　投稿日：2023年12月03日(日) 17時24分29秒: 管理職ではないマネージメント層ってなんだ？

5投稿者：チータス 　投稿日：2023年12月03日(日) 18時03分55秒 ID：REjFaYw2: どいつもこいつもカスばかりでチームリーダーの俺に色んな所の尻ぬぐいさせられてるわ

6投稿者：ヾ(ﾟдﾟ)ﾉ゛ｱﾎｰ 　投稿日：2023年12月03日(日) 18時07分16秒: バカ犬みたいなこと言い出したな

7投稿者：チータス 　投稿日：2023年12月03日(日) 18時14分38秒 ID：REjFaYw2: 郵便屋のギリ健ホモ障害者と一緒にすんなよ

8投稿者：ヾ(ﾟдﾟ)ﾉ゛ﾊﾞｶｰ 　投稿日：2023年12月03日(日) 18時34分00秒: 責任は管理職に擦り付けるもの

9投稿者：ヾ(ﾟдﾟ)ﾉ゛ｱﾎｰ 　投稿日：2023年12月03日(日) 20時25分40秒: >>4
大企業で子会社に発注する人たちじゃないかなあ。
情報システム部門の社内SEとか。
技術やらなくて良いから天国だぜ。

10投稿者：ヾ(ﾟдﾟ)ﾉ゛ﾊﾞｶｰ 　投稿日：2023年12月04日(月) 00時54分27秒: ボーイングで737の飛行プログラムを自給千円の黒人に外注してて
やっぱりバグだらけで何回も墜落してたけど
そういうのよ
めちゃくちゃ重要なものなのに何故か部外者下っ端が手掛けちゃう仕組みになっている

11投稿者：ヾ(ﾟдﾟ)ﾉ゛ﾊﾞｶｰ 　投稿日：2023年12月06日(水) 22時39分50秒: アメリカの黒人の平均知能指数って90くらいらしいね。