三重地労委、「親会社に団交応諾義務」 投稿
三重地労委、「親会社に団交応諾義務」 - 1投稿者：名無しさん 08/10(月) 18:36
- 三重地労委、「親会社に団交応諾義務」
――リップルウッド系 旭テックの不当労働行為認定――
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■労組、「画期的命令」と評価
三重県の個人加盟制労働組合・ユニオンみえに加盟する
大川徳雄さんが会社を解雇されたのは、
買収ファンド・ＲＨＪインターナショナル（旧リップルウッド）傘下の
親会社・旭テック株式会社（代表執行役社長：入交昭一郎）の
決定によるものだったとして、
団体交渉を拒否する旭テックを相手に
労組が不当労働行為救済申立を行なっていた事件で、
三重県労働委員会は８月７日、
旭テックがユニオンみえとの団体交渉に応じなかったことが
不当労働行為にあたるとする命令書を交付した。
（以下は↓）
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